Większość polskich przedsiębiorstw przyczynia się w ponad 70% do wzrostu gospodarki i PKB, funkcjonuje dzięki realizacji zleceń i stałemu pozyskiwaniu nowych kontrahentów.
która w prosty i szybki sposób pozwoli Ci na prowadzenie księgowości Twojej firmy!
U nas znajdziesz bogatą bazę wzorów dokumentów i umów, które pomagają Ci w Twoim biznesie
Skorzystaj np. z:
Zakładasz własną działalność gospodarczą i nie wiesz jaką formę prawną wybrać?
Wypełnij krótką ankietę, która pomoże Ci w prosty sposób dobrać formę prawną do rodzaju prowadzonej przez Ciebie działalności.
Portal www.zafirmowani.pl jest serwisem internetowym przeznaczonym dla firm. więcej
Portal www.zafirmowani.pl jest serwisem internetowym przeznaczonym dla firm.
Dzisiejszy rynek pracy charakteryzuje się tym, że miejsc pracy jest więcej, niż wykwalifikowanych osób aktywnie poszukujących zatrudnienia. To właśnie do potencjalnego pracownika należy dziś ostatnie słowo i rozważając kilka ofert pracy wybierze tę, która niesie ze sobą najwięcej korzyści. Zjawisko to zaowocowało całkiem nowym podejściem do promowania się przez pracodawców, a w wyniku tego firmy konkurują już nie tylko warunkami płacowymi czy benefitami. Obecnie kluczowe znaczenie ma doświadczenie kandydata (Candidate Experience - CX), jego emocje, przemyślenia i wrażenia względem firmy, które powstają w związku z udziałem w procesie rekrutacyjnym - zarówno przed, w trakcie oraz po jego zakończeniu. więcej
Rynek zalany jest setkami różnych produktów i usług. Konkurencja praktycznie w każdym sektorze gospodarki jest ogromna. Potencjalny klient może wybierać spośród ofert międzynarodowych korporacji, dużych przedsiębiorstw, ale także mikro przedsiębiorców – często prowadzących jednoosobową działalność gospodarczą. W jaki sposób zatem przebić się na rynku z własnym produktem lub usługą? Jak wyróżnić się spośród dziesiątek, setek lub tysięcy podobnych ofert? więcej
Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości (PARP) ogłosiła konkurs na dofinansowanie projektów w ramach poddziałania 1.1.2. „Rozwój startupów w Polsce Wschodniej”. więcej
Marzeniem każdego szefa jest wybitny zespół. Wybitny, czyli złożony z zaangażowanych pracowników, którzy chcą dawać z siebie w pracy jak najwięcej.
Niestety, najczęściej kończy się na marzeniu, a codziennością realnych zespołów jest borykanie się z ciągłymi zmianami motywacji.
Budowanie prawdziwie zaangażowanego zespołu jest niezwykle trudne. Po pierwsze szefowi potrzebne są wyjątkowa postawa i umiejętności. Po drugie wymagana jest ciągła praca – zaangażowanie zespołu dzisiaj nie gwarantuje tej sytuacji jutro. więcej
Sukcesja w firmie to nic innego jak przekazanie decyzyjności o losach firmy w ręce następcy przy jednoczesnym zachowaniu ciągłości zarządzania przedsiębiorstwem. więcej