Większość polskich przedsiębiorstw przyczynia się w ponad 70% do wzrostu gospodarki i PKB, funkcjonuje dzięki realizacji zleceń i stałemu pozyskiwaniu nowych kontrahentów.
która w prosty i szybki sposób pozwoli Ci na prowadzenie księgowości Twojej firmy!
U nas znajdziesz bogatą bazę wzorów dokumentów i umów, które pomagają Ci w Twoim biznesie
Skorzystaj np. z:
Zakładasz własną działalność gospodarczą i nie wiesz jaką formę prawną wybrać?
Wypełnij krótką ankietę, która pomoże Ci w prosty sposób dobrać formę prawną do rodzaju prowadzonej przez Ciebie działalności.
Portal www.zafirmowani.pl jest serwisem internetowym przeznaczonym dla firm. więcej
Portal www.zafirmowani.pl jest serwisem internetowym przeznaczonym dla firm.
Od lutego 2021 roku w życie weszły nowe rozwiązania dla przedsiębiorców poszkodowanych wskutek COVID-19. To już siódma odsłona Tarczy Antykryzysowej – pakietu programów pomocowych skonstruowanych przez rząd, które mają pomóc małym i dużym firmom w przerwaniu trudnego czasu pandemii. Wsparcie to kierowane jest do branż, które najmocniej ucierpiały wskutek restrykcji. Przedsiębiorcy już od kilku miesięcy korzystają ze wsparcia rządowego. Czym Tarcza 7.0 różni się od wcześniejszych rozwiązań? Kto otrzyma pomoc finansową i na jakiej zasadzie jest udzielana więcej
Załatwianie spraw w urzędach administracji rządowej czy samorządowej jest bardzo sformalizowane i wymaga zachowania ustalonych w prawie procedur. Dlatego w większości przypadków wymaga osobistego pofatygowania się do odpowiedniego urzędu i złożenia wniosku, ale to nie oznacza, że administracja publiczna nie otwiera się na coraz bardziej zdalne sposoby obsługi interesantów. Obecnie istnieje możliwość zdalnego załatwiania spraw za pośrednictwem Internetu. więcej
Współpraca małżonków w prowadzeniu działalności gospodarczej w ramach firmy w myśl litery prawa jest jak najbardziej dopuszczalna. Problem pojawia się jednak wtedy, gdy oficjalnie działalność gospodarczą prowadzi tylko jedna osoba, druga zaś wykonuje w niej pracę, w żaden jednak sposób nie pojawiając się w oficjalnych dokumentach prawnych. więcej
Zanim pracodawca zdecyduje się na monitorowanie swoich pracowników, powinien zapoznać się z nowymi regulacjami dotyczącymi ochrony danych osobowych wprowadzonych przez Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej jako: RODO). Przedmiotowe rozporządzenie weszło w życie dnia 17 maja 2016 r., a obowiązuje bezpośrednio w krajach członkowskich już od 25 maja 2018 r. Rozporządzenie wiąże wszystkich, którzy przetwarzają dane osobowe w związku z prowadzoną działalnością gospodarczą. Nowe przepisy odnosić się będą również do zasad monitorowania pracowników w miejscu pracy. Ma to bowiem ścisły związek z ochroną danych osobowych i prywatności pracowników. więcej
Wybór formy w jakiej prowadzona będzie działalność gospodarcza jest istotny nie tylko z uwagi na optymalizację przewidywanych zysków. Pod uwagę należy bowiem wziąć także potencjalne ryzyko, związane m.in. z możliwością poniesienia przez wspólników odpowiedzialności za długi spółki. więcej