Większość polskich przedsiębiorstw przyczynia się w ponad 70% do wzrostu gospodarki i PKB, funkcjonuje dzięki realizacji zleceń i stałemu pozyskiwaniu nowych kontrahentów.
która w prosty i szybki sposób pozwoli Ci na prowadzenie księgowości Twojej firmy!
U nas znajdziesz bogatą bazę wzorów dokumentów i umów, które pomagają Ci w Twoim biznesie
Skorzystaj np. z:
Zakładasz własną działalność gospodarczą i nie wiesz jaką formę prawną wybrać?
Wypełnij krótką ankietę, która pomoże Ci w prosty sposób dobrać formę prawną do rodzaju prowadzonej przez Ciebie działalności.
Portal www.zafirmowani.pl jest serwisem internetowym przeznaczonym dla firm. więcej
Portal www.zafirmowani.pl jest serwisem internetowym przeznaczonym dla firm.
Alior Bank wspierając polskich przedsiębiorców dedykuje im program cashback z kartą MasterCard Debit Commercial, za którą klient nie ponosi żadnych opłat. Co więcej, przedsiębiorcy dokonujący transakcji na stacjach benzynowych mogą otrzymać premię nawet do 100 zł miesięcznie ! więcej
Od 5 września br.mali i średni przedsiębiorcy będą mogli ubiegać się o dofinansowanie inwestycji, które dotyczą wdrożenia wyników prac badawczo-rozwojowych w celu wprowadzenia na rynek nowych bądź znacząco ulepszonych wyrobów lub usług. Dotację będzie można uzyskać w ramach Poddziałania 3.2.1 Programu Operacyjnego Inteligentny Rozwój „Badania na rynek”. więcej
Chęć podjęcia pracy przez nastolatków jest szczególnie powszechna w okresie wakacji. Praca sezonowa to dla młodych szansa na zastrzyk gotówki i zdobycie pierwszego doświadczenia. Pracodawcy mają jednak możliwość zatrudnienia osób niepełnoletnich nie tylko w pracy sezonowej, ale również w celu nauki zawodu czy przyuczenia do pracy. Zatrudnianie młodzieży wiąże się z wieloma przepisami, których należy przestrzegać, a po stronie pracodawcy leżą takie obowiązki jak zapewnienie należytej opieki czy dostosowanie pracy nastolatka do zajęć szkolnych. Zatrudnienie młodocianego wiąże się też z rozliczaniem zobowiązań wobec ZUS. O czym musimy wiedzieć decydując się na zatrudnienie osoby niepełnoletniej? więcej
Okres wakacji sprzyja wyczekiwanym przez pracowników cały rok długoterminowym urlopom. Niestety, zdarza się, że firmy, mają z tego powodu problemy z funkcjonowaniem. Czy zatem pracodawca może odwołać pracownika z urlopu wypoczynkowego? Jakie są tego konsekwencje i w jakich przypadkach może to zrobić? więcej
Wskaźnik przeżycia polskich firm powstałych w okresie 2009-2013 w pierwszym roku wg danych GUS wyniósł 74 %. Oznacza to, że blisko 26% firm upada w pierwszym roku. W każdą działalność wpisane jest ryzyko niepowodzenia. Im więcej niewiadomych, tym większa niepewność przyszłości firmy. Szczególnie dużo znaków zapytania stawia przed sobą młoda firma. Pyta – Czy to się opłaci? Czy rynek zechce kupić moją ofertę? Skąd wziąć pieniądze? Czy dam radę? Jednakże czy to musi oznacza, że już na wejściu grozi jej upadłość? więcej